研究テーマ
- 加納 郁也
- かのう いくや
- 研究領域
- 経営学分野における人的資源管理論、組織行動論を専門領域として研究しています。これは、経営資源のひとつでもある組織における人のマネジメントについて、心理と制度の両面から分析し、考察する領域です。
- 研究テーマ
- 公正な組織マネジメントや働きやすい職場づくりに関する理論的、実証的研究を行っています。具体的なテーマとしては職務遂行プロセスを包摂するワーク?ライフ?バランスや企業テレワークの望ましいあり方に関心を持っており、人的資源管理諸制度の内的整合性を考慮した自律性の高い働き方について研究しています。
- アピールポイント
- 経営学分野全体としてはもちろんのこと、人的資源管理論と組織行動論を専門領域とする教員は、私だけでなく複数名が所属しており、さまざまな視点からの指導を受けながら研究を進めることができると思います。
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